Sales Manager Charly Cares Business

Met Charly Cares Business ondersteunen we bedrijven door hen te voorzien van een Oppas van de Zaak. Een flexibele oplossing die ouders helpt om werk en gezin beter te combineren, en die werkgevers in staat stelt hun medewerkers te ontzorgen. Of het nu gaat om onverwachte kinderopvanguitval, drukke werkperiodes of een studiedag, wij zorgen ervoor dat werknemers zich geen zorgen hoeven te maken over de zorg voor hun kinderen en zich volledig kunnen focussen op hun werk.

Wij zoeken een energieke en sprankelende Sales Manager voor Charly Cares Business! Jij bent iemand die deuren opent met een glimlach en mensen moeiteloos overtuigt met een verhaal dat raakt. Je houdt van verbinding maken en voelt je helemaal thuis in gesprekken op elk niveau, of je nu praat met een HR-manager van een MKB-bedrijf of een VP People van een scale-up.

Met jouw hands-on mentaliteit en natuurlijke doorzettingsvermogen ga je geen uitdaging uit de weg. Je ziet kansen waar anderen obstakels zien en zet deze om in tastbare resultaten. In een dynamische, ondernemende omgeving voel jij je als een vis in het water. Jij bruist van ideeën en houdt ervan om dingen voor elkaar te krijgen, terwijl je ondertussen geniet van het bouwen aan duurzame relaties met klanten.

Als Sales Manager speel je een cruciale rol in de verdere uitbouw van Charly Cares Business. Als je energie krijgt van werken in een dynamische, start-up omgeving en graag je eigen salesaanpak ontwikkelt, dan is deze rol perfect voor jou.

• Leadgeneratie en prospectie: Nieuwe zakelijke kansen identificeren en kwalificeren via netwerken en acquisitie.
• Onderhandelen en deals afsluiten: Onderhandelen over voorwaarden en succesvol deals sluiten met klanten.
• Salesstrategie en doelstellingen beheren: Het nauwkeurig bijhouden van het salesproces in HubSpot, doelen stellen en de voortgang van de doelstellingen bewaken.
• Marktanalyse en concurrentieonderzoek: Volledig up-to-date blijven met de laatste trends en ontwikkelingen in de markt, om strategische kansen optimaal te benutten en onze salesstrategie te versterken.

• Minimaal 2 jaar ervaring in B2B-sales, waarbij je hebt bewezen succesvol te zijn in het afsluiten van deals en het realiseren van ambitieuze doelen.
• Een energieke en sprankelende persoonlijkheid, met sterke communicatieve en overtuigende vaardigheden in zowel Nederlands als Engels. Je voelt je thuis in gesprekken met verschillende doelgroepen, van HR-managers tot directieleden.
• Een proactieve en resultaatgerichte instelling: je krijgt energie van het behalen van targets en weet hoe je het salesproces nauwkeurig beheert, bijvoorbeeld in HubSpot.
• Je bent flexibel en stressbestendig, schakelt moeiteloos tussen verschillende taken en voelt je thuis in een dynamische start-up omgeving.
• Een hands-on mentaliteit en een natuurlijke drive om kansen te signaleren, deze om te zetten in resultaten, en tegelijkertijd samen te werken met collega’s van marketing, product en operations.

• Een goed samenwerkend en hecht team van 10 mensen met een nuchtere mentaliteit.
• Een kantoor in het bruisende hart van de Pijp, Amsterdam (linksboven de Eddy’s bar).
• Een persoonlijk ontwikkelingsbudget van €750 per jaar.
• Pensioenregeling via Brand New Day.
• 25 vakantiedagen per jaar.